Karrierefaktor 28. Juli 2011

Gelangen Sie online zum neuen Traum-Job

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Wer einen neuen Job sucht, der findet zahlreiche Möglichkeiten im Internet. Viele Unternehmen inserieren nicht mehr nur in traditionelle Printmedien, sondern nutzen das Internet um schnellstmöglich und kostensparend qualifizierte Mitarbeiter zu finden.

 

Neben den bekannten Online-Stellenbörsen ist es ebenfalls sinnvoll auf unternehmenseigenen Homepages nach vakanten Stellen zu suchen.

Für Arbeitsuchende ist es vorteilhaft, sich in den verschiedenen Online-Stellenbörsen anzumelden und ein Profil zu erstellen um dort aktiv ein Stellengesuch aufzugeben. Häufig kann man direkt einen Lebenslauf einstellen, sodass potenzielle Arbeitgeber Kontakt zu interessanten Bewerbern aufnehmen können.

Suchende haben dort zudem die Möglichkeit über spezielle Suchfilter Unternehmen nach unterschiedlichen Kriterien zu suchen, bspw. durch die Filterung nach Postleitzahlengebieten, oder die Eingabe von entsprechenden Branchen-Schlagwörtern.

Jobbörsen werden jedoch nicht nur für den deutschsprachigen Raum angeboten, sondern es gibt sie weltweit. Sie lassen sich ohne Schwierigkeiten über die gängigen Suchmaschinen ausfindig machen.

Ein weiterer Aspekt sind Städteportale. Denn auch hier inserieren häufig die ortsansässigen Firmen und suchen Mitarbeiter.

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